Dynamikk og rask tilpasningsevne er avgjørende for suksess. Mange bedrifter står overfor et viktig valg i sin ansettelsesstrategi: Skal de leie inn en erfaren produktleder eller ansette en selv? I Oschlo vet vi at riktig valg er PM er kritisk, men å finne den riktige kandidaten tar lang tid. Her kan vi hjelpe både ved rask tilgang til PM for hire med dokumentert erfaring og resultater, samt i å finne den riktige permanente PMen for din bedrift. Her er fem grunner til å vurdere denne tilnærmingen:
1. Rask onboarding og effekt
Tid er en luksus få bedrifter har råd til å sløse med. Men en 'PM for hire' fra Oschlo er dere raskt i gang med å skape effekt og verdi. En erfaren PM er rask å onboarde ettersom de er eksperter på å identifisere mønstre i brukergrupper, produkt, organisasjon og team. De har sett og erfart mye og kan dermed raskere sette sitt preg på produktet og prosessen. Med omfattende erfaring og god tilpasningsevne, blir tiden fra start til verdiskapning dramatisk redusert.
Les mer om vårt 'PM for hire'-tilbud
2. Dyp erfaring og bred kunnskap
Erfaring teller, spesielt i en verden preget av komplekse utfordringer og konstant endring. Våre PMer bringer med seg år med innsikt og kunnskap fra en rekke bransjer og prosjekter. De har jobbet både praktisk, men også innenfor faget product management både som mentorer og som personalledere for mindre erfarne PMer. Dette gir en solid grunnmur som permanente PMer kan bygge videre på.
3. Effektivitet og høy kvalitet
Effektivitet er nøkkelen til suksess i dagens marked. Våre 'PM for hire' fokuserer på å levere høy kvalitet i et raskt tempo, sikrer at målene nås, og at produktet er klar for videre vekst. Og i og med at våre PMer har lang erfaring har vi gjort unna “prøv-og-feile” periodene og vet hva som fungerer, og enda viktigere, hva som ikke funger.
4. Bistand i rekrutteringsprosessen
Å finne den rette kandidaten til en fast PM-rolle kan være en utfordring. Våre PMer har ansatt et hundretalls PMer tidligere og kan bidra med betydelig innsats og erfaring i rekrutteringsprosessen. Vi kan sørge for at du ansetter en person som matcher bedriftens behov og kultur - og ikke minst at bedriften kan forme PM-roller som er attraktive for kandidater og talenter.
5. Skreddersydde løsninger for din virksomhet
Ingen bedrifter er like. Alt handler til syvende og sist om mennesker, om organisasjoner og måten vi samhandler på for å oppnå målene bedriften har satt. Oschlos PMer har erfaring fra store og små bedrifter, startups og scaleups, lokale og globale produktutviklingsmijøer. Og de erfaringene har vist at det ikke er en enkelt modell eller prosess som løser alt, men heller team- og kryssfunksjonelt samarbeid tilpasset din virksomhets unike behov og mål som sikrer at produktutviklingen går i riktig retning.
Snakk med oss i Oschlo før du ansetter
Ved å velge en 'PM for hire' fra Oschlo, får du ikke bare en erfaren leder, men en partner som kan bidra til å endre måten du ser på produktutvikling og ledelse. Ta kontakt med oss for å se hvordan våre PMer kan akselerere og forbedre din produktutviklingsprosess.
Les mer om vårt 'PM for hire'-tilbud
ㅤ
